Жителям Красноярского края в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» доступно более 900 образовательных программ по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию. Обучение проходит в очном, заочном, очно-заочном форматах с использованием дистанционных технологий. Курсы позволяют получить востребованную профессию, повысить квалификацию или пройти профессиональную переподготовку.
Цель федерального проекта – содействие занятости отдельных категорий граждан путем организации профессионального обучения, дополнительного профессионального образования для приобретения или развития имеющихся знаний, компетенций и навыков, обеспечивающих конкурентоспособность
и профессиональную мобильность на рынке труда, а также дальнейшее обеспечения их занятости.
Пройти обучение могут:
граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста:
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— справка об отнесении к категории предпенсионера из Пенсионного фонда Российской Федерации;
женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет:
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— копия документа, связанного с работой и подтверждающего нахождение в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
— свидетельство о рождении ребенка;
женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно:
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— свидетельство о рождении ребенка;
— справка об отсутствии статуса индивидуального предпринимателя, формирующаяся на основании данных ЕГРИП из Федеральной налоговой службы;
— справка (извещение) о состоянии лицевого счета из Пенсионного фонда Российской Федерации;
безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости:
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— копия трудовой книжки или документ, ее заменяющий;
работники, находящиеся под риском увольнения (включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников):
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— уведомление введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников;
молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся к категориям:
граждане, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение четырех месяцев и более:
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— трудовая книжка или документ, ее заменяющий;
— справка об отсутствии статуса индивидуального предпринимателя, формирующаяся на основании данных ЕГРИП из Федеральной налоговой службы;
— справка (извещение) о состоянии лицевого счета из Пенсионного фонда Российской Федерации;
— справка из военкомата, подтверждающая дату окончания военной службы по призыву;
граждане, не имеющие среднего профессионального или высшего образования и не обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (в случае обучения по основным программам профессионального обучения):
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— документ, подтверждающий отсутствие среднего профессионального или высшего образования и документ подтверждающий, что в настоящее время гражданин не обучается по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования;
граждане, которые с даты выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение четырех месяцев и более:
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— трудовая книжка или документ, ее заменяющий;
— справка об отсутствии статуса индивидуального предпринимателя, формирующаяся на основании данных ЕГРИП из Федеральной налоговой службы;
— справка (извещение) о состоянии лицевого счета из Пенсионного фонда Российской Федерации;
— документ об образовании и (или) о квалификации, или документ, заменяющий их;
граждане, находящиеся под риском увольнения (планируемые к увольнению в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможным расторжением трудовых договоров):
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— уведомление о сокращении численности или штата работников организации;
— уведомление о ликвидации организации / прекращении деятельности ИП;
граждане, завершающие обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году, обратившиеся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа по получаемой профессии (специальности):
— паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
— справка образовательного учреждения о прохождении обучения по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году;
— заключение, справка или иной документ органа службы занятости населения об отсутствии подходящей работы по получаемой профессии (специальности).
Для участия в федеральном проекте необходимо:
1. Авторизоваться на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» с помощью учетной записи на Портале государственных услуг Российской Федерации.
2. На платформе «Работа в России» зайти в раздел «Обучение в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография».
3. Подать заявку на интересующую программу.
4. В течение трех дней после подачи заявки обратиться в центр занятости населения и получить услугу по профессиональной ориентации, по итогам которой будет выдано заключение для дальнейшего участия в федеральном проекте или отказ с рекомендацией по смене программы обучения.
5. В случае получения рекомендации по смене программы обучения необходимо:
а) отозвать ранее поданную заявку и подать новую на рекомендованную программу;
б) отклонить рекомендацию (в этом случае перед началом обучения вам необходимо подписать с образовательной организацией договор, в соответствии с которым вы обязуетесь найти работу или открыть свое дело после завершения обучения);
6. После успешной подачи заявки ожидайте ее рассмотрения. Рассмотрение заявки на обучение может занимать до семи рабочих дней.
После освоения образовательных программ будет оказана помощь в трудоустройстве.